En tant qu’entreprise, vous avez régulièrement besoin de travailleurs temporaires, pour répondre aux besoins de votre activité ? Le recrutement, pour des missions de courtes durées, n’est pas toujours facile à mettre en oeuvre. Recherche de profils qualifiés, gestion administrative, coûts… Avez-vous pensé à une agence de recrutement ? Dans cet article, nous vous présentons les différents bénéfices à retirer, lorsque vous passez par une agence intérim et les avantages que cela représente, pour les intérimaires.
Les bénéfices d’une agence de recrutement pour les entreprises
Choisir de passer par une agence intérim, pour trouver des travailleurs temporaires, revêt de nombreux avantages. Gain de temps, simplification de la partie administrative… Voici les principaux bénéfices, à retirer d’une agence de recrutement.
Simplifier les procédures de recrutement, grâce à l’intérim
Dans un premier temps, le fait de confier votre recherche de travailleurs temporaires, à une agence intérim, vous permet de simplifier considérablement, votre processus de recrutement. En effet, c’est l’agence elle-même, qui s’occupe d’éditer les contrats de missions entre les intérimaires et l’agence, puis un contrat avec l’entreprise. De quoi gagner un temps précieux et simplifier les aspects administratifs.
Trouver des profils qualifiés plus facilement
Parfois, les entreprises ont besoin de profils bien spécifiques, pour répondre à leurs demandes. En passant par une agence de recrutement, ils établissent le profil recherché, avec une liste de critères et de compétences. C’est ensuite le rôle de l’agence intérim, de soumettre la mission, à des personnes qui peuvent répondre à ces besoins.
La recherche de profils qualifiés, est donc plus simple et moins contraignante, puisqu’elle est gérée par un tiers. Plus d’infos ici.
Apporter une compétence à ses équipes, sur des missions courtes
L’intérim, permet aux entreprises d’apporter ponctuellement, certaines compétences à leurs équipes. Sur des missions de courtes durées, les travailleurs temporaires apportent leurs connaissances, pour faciliter la réalisation d’un travail. Ces besoins sont souvent réguliers. Encore une fois, une agence de recrutement est une aide précieuse, pour trouver des profils qualifiés, pouvant se rendre disponibles régulièrement, pour répondre à ces missions.
Renforcer ses équipes de travail pendant une période de forte activité
En fonction de la période de l’année, certaines entreprises rencontrent des pics d’activité. Si certains sont parfois prévisibles, d’autres peuvent être soudains. Dans ce cas, il est important de pouvoir trouver rapidement des travailleurs en intérim, pour supporter les besoins en production et renforcer les équipes. Une agence de recrutement, dispose d’un vivier de travailleurs et sait faire preuve de réactivité, dans ce genre de situations urgentes. Elle est donc un allié solide, pour permettre à l’entreprise de conserver son rendement et d’atteindre ses objectifs.
Les avantages d’une agence intérim en ligne, pour les travailleurs temporaires
Les travailleurs temporaires, retirent également plusieurs avantages, en passant par une agence intérim, et notamment une agence de recrutement en ligne.
L’accès simplifié à des missions intérim
Grâce à une plateforme digitale, ils accèdent plus facilement à des missions intérim et peuvent y répondre en quelques clics. Ils ont une vision plus claire des possibilités de travail, dans différentes régions françaises.
Une inscription rapide à l’agence de recrutement
Le fait de passer par une agence intérim en ligne, simplifie également le processus d’inscription. En quelques clics, ils peuvent créer leur profil et consulter les offres. Ils n’ont pas nécessairement besoin de se déplacer dans une antenne physique.
Des offres mises à jour en temps réel
Enfin, l’avantage d’une plateforme web, est que l’agence de recrutement met à jour en temps réel, les différentes offres. Ainsi, le travailleur peut consulter chaque jour de nouvelle missions intérim, disponible dans son secteur d’activité et sa zone géographique.